???

Magazines | Vallei Business nr 3 2014

Het nieuwe beveiligen (deel 1)

Schipper Security: partner in Veiligheid in de Regio

In een serie van meerdere artikelen belicht Vallei Business in samenwerking met Schipper Security de vele aspecten van het beveiligingsvak. Voor dit eerste verhaal toog onze redactie naar Veenendaal en schoof aan tafel bij Alexander Schipper (eigenaar) en Eddy Diepenbroek (operationeel manager) van dit van oorsprong Veense beveiligingsbedrijf.

Regionaal en betrokken

Schipper Security richt zich op de complete ontzorging rondom beveiliging. “Op alle bedrijventerreinen in Veenendaal, maar ook in Dodewaard verzorgen wij met succes al jaren de collectieve beveiliging”, aldus Alex Schipper. “Maatwerksurveillance voor onze relaties in Ede, Lunteren groeit sterk, waarin wij gerichte diensten leveren afgestemd op onze klanten. Daarnaast leveren wij objectbeveiligers in bijvoorbeeld de logistieke sector, maar sinds begin dit jaar ook op het gemeentehuis van Veenendaal.”

“Onze beveiligers leveren toegevoegde waarde en voldoen niet aan het geijkte beeld van de passieve beveiliger die een slagboompje open en dicht doet”, voegt Eddy toe.

Het bedrijf is volledige gecertificeerd volgens het Keurmerk Beveiliging, lid van de VEB branche vereniging en heeft een uitstekende samenwerking met de Politie en hiertoe al jaren een convenant met de politie voor uitwisseling van informatie.

Beveiligen gericht op de continuïteit van onderneming

Dat is uiteindelijk waar het de ondernemer om gaat, bedrijfscontinuïteit. “Al onze maatregelen en diensten zijn erop gericht dat de onderneming zich ongestoord bezig kan blijven houden met de dagelijkse operaties. Dat is, en blijft altijd, het uitgangspunt”, aldus Alex. “Onze specifieke afspraken zijn daarop gericht en daardoor altijd maatwerk, omdat iedere onderneming eigen specifieke risico’s kent. Voorkoming en vroegtijdige signalering van mogelijke lekkages, brand en andere verstoringen zijn daarmee kern van onze dienstverlening.” Inbraken zijn daarmee maar een beperkt een deel van de risico's van een onderneming. Deze beveiligingsgerichte aanpak en werkwijze voor ligt vast verankerd binnen alle afdelingen en medewerkers van Schipper Security.

Het nieuwe beveiligen

Schipper Security baseert haar beleid op integrale veiligheid en ontwikkelt constant nieuwe methoden en instrumenten om de veiligheid in haar werkgebied te waarborgen.

“De inzet van steeds veranderende onopvallende surveillanceauto's is daarbij voor ons een normale zaak. We horen van de politie dat de inbrekers er een hekel aan hebben. Inmiddels zijn er ook met verschillende gemeenten samenwerkingsverbanden”, legt Diepenbroek uit. “Op het gebied van onder andere informatie uitwisselen en preventief voorlichten weten wij onze partners goed te vinden en is de samenwerking vastgelegd door middel van convenanten.”

Diepenbroek vervolgt: “Daarnaast beveiligen wij collectief de bedrijventerreinen in ons werkgebied. In samenwerking met ondernemers, politie, gemeente en brandweer werken wij op gestructureerde wijze samen om de veiligheid op de bedrijventerreinen te waarborgen. Deze terreinen beschikken allen over het 'Keurmerk Veilig Ondernemen'. Met eigen systemen rapporteren wij de bijzonderheden periodiek aan de ondernemers en parkmanagement.

Dit werk goed en al jaren neemt het aantal incidenten in Veenendaal af.”

SMS-functie

Al jaren biedt Schipper Security al haar klanten de mogelijkheid deel te nemen aan een zogenaamde SMS-functie. Binnen het KVO-samenwerkingsverband van de collectieve beveiliging in Veenendaal is deze dienst als maatregel opgenomen en kunnen alle bedrijven in deze regio zich gratis opgeven. “Wij informeren ondernemers én medeondernemers direct per SMS bij calamiteiten of verdachte situaties. Ook kan het zijn dat wij een ondernemer vragen mee uit te kijken naar verdachte personen of auto's op het desbetreffende bedrijventerrein. Hiervoor wordt het opgegeven mobiele nummer van de contactpersoon door ons gebruikt. Vanzelfsprekend vertrouwelijk, en alleen voor de aangegeven SMS-functie.”

Veiligheid in de regio

De afgelopen jaren is er onderzoek uitgevoerd naar de rol van Schipper Security op het gebied van integrale veiligheid. Diepenbroek: “Hieruit bleek dat wij een betere bijdrage konden leveren aan de veiligheid in de lokale samenleving dan enkel het repressief opvolgen van alarmmeldingen. Met name in de preventie en in de samenwerking met partners in veiligheid, konden wij onze rol verbeteren. Onze werkwijze is daardoor anders.”

“Wij kijken naar alle bewegingen op een terrein. Zo nodig zetten wij de auto stil en kijken wat er gebeurd. Wij spreken iedereen aan die onze aandacht verdient. In de omgeving zijn dit jaar hierdoor al 7 inbrekers letterlijk voortijdig van de weg gehaald. Door onze aanpak voorkomen we daardoor letterlijk inbraken. Het lijkt daarom soms dat er niets gebeurd in onze omgeving, niets is echter minder waar”, aldus Alex Schipper.

Geen payroll

medewerkers

“Onze aanpak is uniek, maar niet zonder de betrokkenheid van onze medewerkers”, vervolgt Diepenbroek. “Onze medewerkers gaan voor de veiligheid van onze klanten, daarmee maken zij in onze ogen het verschil. Dit creëer je niet door gebruik te maken van medewerkers op een payroll constructie zoals we vaak zien bij collega's. Bij ons hebben alle medewerkers een contract, en na een proefperiode, minimaal 30 uur per week en met een goede beloning. Binding is noodzakelijk voor het hebben van een goede surveillancedienst. Wij trainen medewerkers op zelfstandigheid, dominantie op de weg en het zelfstandig nemen van beslissingen. De kracht van ons ligt daardoor laag in de organisatie.”

Diepenbroek let goed op bij het selecteren van personeel. “Ons team bestaat uit gemotiveerde en ervaren medewerkers die gericht te werk gaan. Door onze samenwerking met de politie, vervullen zij ook een steeds groter wordende rol op de weg, in de veiligheid en in de maatschappij in zijn algemeen.” Onze medewerkers hebben daardoor leuk werk!

“Onze veiligheidsbenadering in combinatie met persoonlijk klantcontact, en een goede interne motivatie, maakt de dienstverlening van Schipper Security uniek en werken we aan een nieuwe vorm van beveiligen”, besluit Schipper.

In de volgende aflevering: ontwikkelingen in de collectieve beveiliging voor de ondernemer.

Reageren op dit artikel is mogelijk via: info@schippersecurity.nl.

Schipper Security

Plesmanstraat 58

3905 KZ Veenendaal

T: 0318-526026

I: www.schippersecurity.nl

E: info@schippersecurity.nl

Regionaal en betrokken

Schipper Security richt zich op de complete ontzorging rondom beveiliging. “Op alle bedrijventerreinen in Veenendaal, maar ook in Dodewaard verzorgen wij met succes al jaren de collectieve beveiliging”, aldus Alex Schipper. “Maatwerksurveillance voor onze relaties in Ede, Lunteren groeit sterk, waarin wij gerichte diensten leveren afgestemd op onze klanten. Daarnaast leveren wij objectbeveiligers in bijvoorbeeld de logistieke sector, maar sinds begin dit jaar ook op het gemeentehuis van Veenendaal.”

“Onze beveiligers leveren toegevoegde waarde en voldoen niet aan het geijkte beeld van de passieve beveiliger die een slagboompje open en dicht doet”, voegt Eddy toe.

Het bedrijf is volledige gecertificeerd volgens het Keurmerk Beveiliging, lid van de VEB branche vereniging en heeft een uitstekende samenwerking met de Politie en hiertoe al jaren een convenant met de politie voor uitwisseling van informatie.

Beveiligen gericht op de continuïteit van onderneming

Dat is uiteindelijk waar het de ondernemer om gaat, bedrijfscontinuïteit. “Al onze maatregelen en diensten zijn erop gericht dat de onderneming zich ongestoord bezig kan blijven houden met de dagelijkse operaties. Dat is, en blijft altijd, het uitgangspunt”, aldus Alex. “Onze specifieke afspraken zijn daarop gericht en daardoor altijd maatwerk, omdat iedere onderneming eigen specifieke risico’s kent. Voorkoming en vroegtijdige signalering van mogelijke lekkages, brand en andere verstoringen zijn daarmee kern van onze dienstverlening.” Inbraken zijn daarmee maar een beperkt een deel van de risico's van een onderneming. Deze beveiligingsgerichte aanpak en werkwijze voor ligt vast verankerd binnen alle afdelingen en medewerkers van Schipper Security.

Het nieuwe beveiligen

Schipper Security baseert haar beleid op integrale veiligheid en ontwikkelt constant nieuwe methoden en instrumenten om de veiligheid in haar werkgebied te waarborgen.

“De inzet van steeds veranderende onopvallende surveillanceauto's is daarbij voor ons een normale zaak. We horen van de politie dat de inbrekers er een hekel aan hebben. Inmiddels zijn er ook met verschillende gemeenten samenwerkingsverbanden”, legt Diepenbroek uit. “Op het gebied van onder andere informatie uitwisselen en preventief voorlichten weten wij onze partners goed te vinden en is de samenwerking vastgelegd door middel van convenanten.”

Diepenbroek vervolgt: “Daarnaast beveiligen wij collectief de bedrijventerreinen in ons werkgebied. In samenwerking met ondernemers, politie, gemeente en brandweer werken wij op gestructureerde wijze samen om de veiligheid op de bedrijventerreinen te waarborgen. Deze terreinen beschikken allen over het 'Keurmerk Veilig Ondernemen'. Met eigen systemen rapporteren wij de bijzonderheden periodiek aan de ondernemers en parkmanagement.

Dit werk goed en al jaren neemt het aantal incidenten in Veenendaal af.”

SMS-functie

Al jaren biedt Schipper Security al haar klanten de mogelijkheid deel te nemen aan een zogenaamde SMS-functie. Binnen het KVO-samenwerkingsverband van de collectieve beveiliging in Veenendaal is deze dienst als maatregel opgenomen en kunnen alle bedrijven in deze regio zich gratis opgeven. “Wij informeren ondernemers én medeondernemers direct per SMS bij calamiteiten of verdachte situaties. Ook kan het zijn dat wij een ondernemer vragen mee uit te kijken naar verdachte personen of auto's op het desbetreffende bedrijventerrein. Hiervoor wordt het opgegeven mobiele nummer van de contactpersoon door ons gebruikt. Vanzelfsprekend vertrouwelijk, en alleen voor de aangegeven SMS-functie.”

Veiligheid in de regio

De afgelopen jaren is er onderzoek uitgevoerd naar de rol van Schipper Security op het gebied van integrale veiligheid. Diepenbroek: “Hieruit bleek dat wij een betere bijdrage konden leveren aan de veiligheid in de lokale samenleving dan enkel het repressief opvolgen van alarmmeldingen. Met name in de preventie en in de samenwerking met partners in veiligheid, konden wij onze rol verbeteren. Onze werkwijze is daardoor anders.”

“Wij kijken naar alle bewegingen op een terrein. Zo nodig zetten wij de auto stil en kijken wat er gebeurd. Wij spreken iedereen aan die onze aandacht verdient. In de omgeving zijn dit jaar hierdoor al 7 inbrekers letterlijk voortijdig van de weg gehaald. Door onze aanpak voorkomen we daardoor letterlijk inbraken. Het lijkt daarom soms dat er niets gebeurd in onze omgeving, niets is echter minder waar”, aldus Alex Schipper.

Geen payroll

medewerkers

“Onze aanpak is uniek, maar niet zonder de betrokkenheid van onze medewerkers”, vervolgt Diepenbroek. “Onze medewerkers gaan voor de veiligheid van onze klanten, daarmee maken zij in onze ogen het verschil. Dit creëer je niet door gebruik te maken van medewerkers op een payroll constructie zoals we vaak zien bij collega's. Bij ons hebben alle medewerkers een contract, en na een proefperiode, minimaal 30 uur per week en met een goede beloning. Binding is noodzakelijk voor het hebben van een goede surveillancedienst. Wij trainen medewerkers op zelfstandigheid, dominantie op de weg en het zelfstandig nemen van beslissingen. De kracht van ons ligt daardoor laag in de organisatie.”

Diepenbroek let goed op bij het selecteren van personeel. “Ons team bestaat uit gemotiveerde en ervaren medewerkers die gericht te werk gaan. Door onze samenwerking met de politie, vervullen zij ook een steeds groter wordende rol op de weg, in de veiligheid en in de maatschappij in zijn algemeen.” Onze medewerkers hebben daardoor leuk werk!

“Onze veiligheidsbenadering in combinatie met persoonlijk klantcontact, en een goede interne motivatie, maakt de dienstverlening van Schipper Security uniek en werken we aan een nieuwe vorm van beveiligen”, besluit Schipper.

In de volgende aflevering: ontwikkelingen in de collectieve beveiliging voor de ondernemer.

Reageren op dit artikel is mogelijk via: info@schippersecurity.nl.

Schipper Security

Plesmanstraat 58

3905 KZ Veenendaal

T: 0318-526026

I: www.schippersecurity.nl

E: info@schippersecurity.nl

delen:
Algemene voorwaarden | privacy statement